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我们的愿景是
提升水位

什么
它驱使着我们

水资源稀缺,需求增长速度也比历史上任何时期都要快。如今,人工智能的普及推动了这一需求。每一块芯片、每一座数据中心,以及与之相关的每一瓦功率,都依赖于水资源。格拉迪安的存在是为了确保水资源能够持续流动,并防止水成为世界所能建造的一切的极限。我们减少了行业提取的水量,回收了原本会浪费的资源,并将清洁的水回归自然。.

水不仅仅是这个谜题的一部分,它本身就是这个谜题。

如今支撑着社区生存的同一资源,也支撑着世界依赖的产业的发展。而构建这些产业所需的智能技术,也不必相互冲突。.

格拉迪安的存在是为了让社会、工业和人工智能能够共同发展,同时确保它们都能获得所需的水资源。这样,更多的水才能干净地回归到它们起源的世界。这就是提升水的意义:不是在进步和地球之间做出选择,而是让其中一种成为可能而无需牺牲另一种。.

45%

世界上大部分的水都被工业部门使用。

70%​

废水未经处理就被直接排放到自然环境中。

团队

与水领域的顶尖人才们相会。那些能够解决他人所认为无法完成的难题的工程师、科学家和建筑师们。.

1200

员工
全球

桑卡尔是我们的全球销售主管,拥有超过 25 年的工业用水经验。他曾为 GE、VATECH Wabag 和 Siemens 等跨国公司工作。多年来,他负责处理来自所有行业的废水,包括微电子、电力、餐饮、化学品、造纸和浆料、纺织品、钢铁和能源等行业。 桑卡尔拥有麻省理工学院、马尼帕尔大学的化学工程学士学位,以及新加坡管理大学的工商管理硕士学位。.

尚克尔·格雷的头像

桑卡尔
全球销售主管

桑卡尔·纳塔拉詹

全球销售主管

史蒂文·兰是格拉迪安特的技术主管,同时也是其新加坡全球创新中心的负责人。他也是格拉迪安特的创始成员之一。在他的领导下,他的团队负责了格拉迪安特自主研发的技术的商业化应用, Carrier Gas Extraction (CGE) Free Radical Oxidation (FRO) 例如 Selective Chemical Extraction(SCE)、Counterflow Reverse Osmosis(CFRO)、Free Radical Disinfection(FRD)和 Carrier Gas Concentration(CGC)。 史蒂文在麻省理工学院获得机械工程学士学位。他入选《福布斯30位30岁以下亚洲杰出人士》榜单,并获得国际海水淡化协会新兴领导者奖。他在全球范围内拥有超过70项已申请或待批专利。.

史蒂文·兰姆的头照

史蒂文
技术负责人

史蒂文·兰姆

技术负责人

205

高级
学位

阿努拉格·巴贾皮是 Gradiant 的联合创始人兼执行主席,该公司是水行业首家独角兽企业。在他的领导下,Gradiant 从一家麻省理工学院初创公司发展成为全球水务解决方案领域的领导者,改变了包括半导体、制药、食品饮料、可再生能源和采矿等关键行业管理和循环利用水的方式。 凭借格兰迪安的使命——确保未来几代人都能获得充足的水资源,阿努拉格建立了这家公司,每天可节约65亿升的新鲜水。他在海水淡化和工业用水处理领域的开拓性研究为格兰迪安的发展奠定了基础,而他在商业、科学和可持续发展领域的创新不断推动着格兰迪安致力于解决世界最紧迫的水资源挑战。 阿努拉格在麻省理工学院获得了机械工程硕士和博士学位。.

格拉迪安联合创始人兼执行主席阿努拉格·巴贾皮耶的头像

阿努拉格
联合创始人兼董事长

阿努拉格·巴贾皮耶

联合创始人兼董事长

安南·帕德曼班是格拉迪安的首席财务官。安南是一位经验丰富的水技术与解决方案财务主管。在格拉迪安之前,他的其他职位包括苏伊士水技术亚太区和中东地区首席财务官、通用电气水务公司服务与合资企业首席财务官、Aquarion公司财务副总裁以及Evoqua亚太区首席财务官。 拥有超过20年的财务领导经验,Ananth在推动财务业绩、优化业务运营、兼并与收购以及向团队传授深入的行业知识方面拥有丰富的经验。他毕业于耶鲁大学,持有美国特许会计师协会(ICAI)的特许会计师资格。.

格拉迪安首席财务官安南特·帕德曼班的照片

安南
首席财务官

安南·帕德曼班

首席财务官

拉维奇兰德兰(拉维)·纳希阿潘担任全球运营主管。拉维拥有超过35年的水务和基础设施行业经验,拥有丰富的项目管理、施工管理、质量、环境、健康与安全(EHS)以及现场运营方面的专业知识。 他过去 20 年都在西门子工作,最近担任德意志电力集团(Siemens Energy)在德克萨斯州休斯顿的项目负责人。此前,他曾在新加坡领导了 IHI 的项目和施工工作。他曾在印度巴拉迪萨南大学获得机械工程学士学位,并在新加坡南洋理工大学获得机械工程硕士学位。.

格拉迪安全球运营主管拉维奇兰德拉·纳希阿潘(Ravi)的头像

拉维奇兰德伦
全球运营主管

拉维奇兰德·纳希阿帕潘

全球运营主管

普拉卡什·戈维丹是格拉迪安特公司的联合创始人兼首席执行官。在他的领导下,格拉迪安特开发并商业化了一套专有技术栈,该技术栈能够实现一系列可持续的污水处理技术,旨在解决世界上一些最为关键的水资源挑战,从而使全球各地的关键行业能够将水资源回归自然。 普拉卡什在麻省理工学院(MIT)获得博士学位,在那里他共同开发了该 Carrier Gas Extraction (CGE) 系统,该系统至今仍是格拉迪安特公司的旗舰产品。他继续不断创新,拥有超过100项专利,其中包括格拉迪安特公司的 RO Infinity CFRO和 Selective Contaminant Extraction (SCE) 技术。普拉卡什在IIT马德拉斯获得硕士学位,并在麻省理工学院获得机械工程博士学位。.

格拉迪安联合创始人兼首席执行官普拉卡什·戈维丹的头像

普拉卡什
联合创始人兼首席执行官

普拉卡什·戈维丹

联合创始人兼首席执行官

人力资源全球负责人艾琳·蒂奥拥有20年的丰富经验,曾在多个行业担任过人力资源方面的领导职务——从开拓性初创企业到成熟的行业领导者。她负责领导公司所有的人力资源职能,包括人才招聘、发展、薪酬与福利、绩效管理和文化建设。艾琳曾在Dataiku(人工智能和机器学习)、Facebook(现为Meta)、Lazada(电子商务)和Jardine Lloyd Thompson(保险)担任过人力资源领导职务。 艾琳在新加坡国立大学获得机械工程学士学位,并在英国索尔福德大学获得人力资源管理硕士学位。.

格拉迪安人力资源全球负责人艾琳·蒂奥的头像

艾琳
全球人力资源主管

伊琳娜·蒂奥

全球人力资源主管

1/3

女性
员工

戈文德·阿拉加潘是格拉迪安公司的首席运营官。戈文德在水行业拥有超过20年的经验,拥有丰富的销售和运营卓越经验,以及以客户为中心和全球市场增长的理念。 他最近担任了 Evoqua 在亚太地区的总经理,此前还曾领导苏伊士全球业务发展与战略。他拥有纽卡斯尔大学机械工程学士学位。.

格拉迪安首席运营官 Govind Alagappan 的头像

戈文德
首席运营官

戈文德·阿拉加潘

首席运营官

卡尔蒂奇·马达万负责格拉迪安特的全球业务开发和商业拓展工作,包括合同管理和客户管理。卡尔蒂奇是格拉迪安特创始团队的一员,并开发了内部框架,以服务于财富500强客户。 在加入 Gradiant 之前,Kaarthic 在 Schlumberger 担任过产品开发、制造、运营和业务管理方面的职位。他拥有德克萨斯大学奥斯汀分校机械工程硕士学位。.

格拉迪安公司企业发展主管卡尔蒂克·马达万

卡尔蒂克
企业负责人
发展

卡尔蒂什·马达万

企业负责人
发展

阿诺德·拉马涅拥有超过15年的律师从业经验,曾担任多家财富500强公司的总法律顾问,其中包括施耐德电气(东亚、中东)和威立雅环境(亚太地区)。最近,他曾担任壳牌石油于2019年收购的清洁能源太阳能公司Cleantech Solar的集团总法律顾问,并于2022年担任Keppel Corporation的集团总法律顾问。 阿诺德在格拉迪安特公司建立了法律部门,是法国内部律师协会的正式会员,并持有马萨诸塞州律师监督委员会的内部律师执业资格证书。.

格拉迪安首席法律顾问阿诺德·拉马涅雷的头像

阿诺
首席法律顾问

阿诺·拉马涅

首席法律顾问

475

工程师们
科学家

菲利克斯·王是全球营销负责人,负责领导格拉迪安的全球营销和品牌战略。菲利克斯是一位经验丰富的水行业高管,拥有超过20年的销售、营销以及交付全球水务和废水处理项目和技术的经验,其经验涵盖了制造商、承包商和顾问的多方面视角。 他是膜技术和集成系统领域的国际公认专家,在全球市场拥有成熟的客户和增长目标。在加入 Gradiant 之前,Felix 在 DuPont (Dow) Water Solutions 和 CH2M HILL (现为 Jacobs) 担任过领导职务。Felix 获得印第安纳大学环境科学学士学位和弗吉尼亚理工大学环境工程硕士学位。.

格拉迪安全球营销负责人菲利克斯·王的照片

菲利克斯
全球营销总监

菲利克斯·王

全球营销总监

Siva Kumar Kota 是 Gradiant 的首席技术官,同时领导其阿布扎比的全球创新中心。Siva 在工业用水方面拥有超过 16 年的经验,曾为 GE、PepsiCo 和 Suez 等跨国公司工作。多年来,他一直负责处理来自半导体、食品饮料、能源、炼油化工和海水淡化等所有行业的废水处理工作。 西瓦在钦奈印度理工学院获得化学工程硕士学位。.

格拉迪安技术负责人 Siva Kumar 的头像

Siva
技术负责人

西瓦·库马尔

技术负责人

38

国籍

普拉卡什·戈维丹是格拉迪安特公司的联合创始人兼首席执行官。在他的领导下,格拉迪安特开发并商业化了一套专有技术栈,该技术栈能够实现一系列可持续的污水处理技术,旨在解决世界上一些最为关键的水资源挑战,从而使全球各地的关键行业能够将水资源回归自然。 普拉卡什在麻省理工学院(MIT)获得博士学位,在那里他共同开发了该 Carrier Gas Extraction (CGE) 系统,该系统至今仍是格拉迪安特公司的旗舰产品。他继续不断创新,拥有超过100项专利,其中包括格拉迪安特公司的 RO Infinity CFRO和 Selective Contaminant Extraction (SCE) 技术。普拉卡什在IIT马德拉斯获得硕士学位,并在麻省理工学院获得机械工程博士学位。.

格拉迪安联合创始人兼首席执行官普拉卡什·戈维丹的头像

普拉卡什
联合创始人兼首席执行官

普拉卡什·戈维丹

联合创始人兼首席执行官

阿努拉格·巴贾皮是 Gradiant 的联合创始人兼执行主席,该公司是水行业首家独角兽企业。在他的领导下,Gradiant 从一家麻省理工学院初创公司发展成为全球水务解决方案领域的领导者,改变了包括半导体、制药、食品饮料、可再生能源和采矿等关键行业管理和循环利用水的方式。 凭借格兰迪安的使命——确保未来几代人都能获得充足的水资源,阿努拉格建立了这家公司,每天可节约65亿升的新鲜水。他在海水淡化和工业用水处理领域的开拓性研究为格兰迪安的发展奠定了基础,而他在商业、科学和可持续发展领域的创新不断推动着格兰迪安致力于解决世界最紧迫的水资源挑战。 阿努拉格在麻省理工学院获得了机械工程硕士和博士学位。.

格拉迪安联合创始人兼执行主席阿努拉格·巴贾皮耶的头像

阿努拉格
联合创始人兼董事长

阿努拉格·巴贾皮耶

联合创始人兼董事长

安南·帕德曼班是格拉迪安的首席财务官。安南是一位经验丰富的水技术与解决方案财务主管。在格拉迪安之前,他的其他职位包括苏伊士水技术亚太区和中东地区首席财务官、通用电气水务公司服务与合资企业首席财务官、Aquarion公司财务副总裁以及Evoqua亚太区首席财务官。 拥有超过20年的财务领导经验,Ananth在推动财务业绩、优化业务运营、兼并与收购以及向团队传授深入的行业知识方面拥有丰富的经验。他毕业于耶鲁大学,持有美国特许会计师协会(ICAI)的特许会计师资格。.

格拉迪安首席财务官安南特·帕德曼班的照片

安南
首席财务官

安南·帕德曼班

首席财务官

戈文德·阿拉加潘是格拉迪安公司的首席运营官。戈文德在水行业拥有超过20年的经验,拥有丰富的销售和运营卓越经验,以及以客户为中心和全球市场增长的理念。 他最近担任了 Evoqua 在亚太地区的总经理,此前还曾领导苏伊士全球业务发展与战略。他拥有纽卡斯尔大学机械工程学士学位。.

格拉迪安首席运营官 Govind Alagappan 的头像

戈文德
首席运营官

戈文德·阿拉加潘

首席运营官

卡尔蒂奇·马达万负责格拉迪安特的全球业务开发和商业拓展工作,包括合同管理和客户管理。卡尔蒂奇是格拉迪安特创始团队的一员,并开发了内部框架,以服务于财富500强客户。 在加入 Gradiant 之前,Kaarthic 在 Schlumberger 担任过产品开发、制造、运营和业务管理方面的职位。他拥有德克萨斯大学奥斯汀分校机械工程硕士学位。.

格拉迪安公司企业发展主管卡尔蒂克·马达万

卡尔蒂克
企业负责人
发展

卡尔蒂什·马达万

企业负责人
发展

阿诺德·拉马涅拥有超过15年的律师从业经验,曾担任多家财富500强公司的总法律顾问,其中包括施耐德电气(东亚、中东)和威立雅环境(亚太地区)。最近,他曾担任壳牌石油于2019年收购的清洁能源太阳能公司Cleantech Solar的集团总法律顾问,并于2022年担任Keppel Corporation的集团总法律顾问。 阿诺德在格拉迪安特公司建立了法律部门,是法国内部律师协会的正式会员,并持有马萨诸塞州律师监督委员会的内部律师执业资格证书。.

格拉迪安首席法律顾问阿诺德·拉马涅雷的头像

阿诺
首席法律顾问

阿诺·拉马涅

首席法律顾问

拉维奇兰德兰(拉维)·纳希阿潘担任全球运营主管。拉维拥有超过35年的水务和基础设施行业经验,拥有丰富的项目管理、施工管理、质量、环境、健康与安全(EHS)以及现场运营方面的专业知识。 他过去 20 年都在西门子工作,最近担任德意志电力集团(Siemens Energy)在德克萨斯州休斯顿的项目负责人。此前,他曾在新加坡领导了 IHI 的项目和施工工作。他曾在印度巴拉迪萨南大学获得机械工程学士学位,并在新加坡南洋理工大学获得机械工程硕士学位。.

格拉迪安全球运营主管拉维奇兰德拉·纳希阿潘(Ravi)的头像

拉维奇兰德伦
全球运营主管

拉维奇兰德·纳希阿帕潘

全球运营主管

菲利克斯·王是全球营销负责人,负责领导格拉迪安的全球营销和品牌战略。菲利克斯是一位经验丰富的水行业高管,拥有超过20年的销售、营销以及交付全球水务和废水处理项目和技术的经验,其经验涵盖了制造商、承包商和顾问的多方面视角。 他是膜技术和集成系统领域的国际公认专家,在全球市场拥有成熟的客户和增长目标。在加入 Gradiant 之前,Felix 在 DuPont (Dow) Water Solutions 和 CH2M HILL (现为 Jacobs) 担任过领导职务。Felix 获得印第安纳大学环境科学学士学位和弗吉尼亚理工大学环境工程硕士学位。.

格拉迪安全球营销负责人菲利克斯·王的照片

菲利克斯
全球营销总监

菲利克斯·王

全球营销总监

Siva Kumar Kota 是 Gradiant 的首席技术官,同时领导其阿布扎比的全球创新中心。Siva 在工业用水方面拥有超过 16 年的经验,曾为 GE、PepsiCo 和 Suez 等跨国公司工作。多年来,他一直负责处理来自半导体、食品饮料、能源、炼油化工和海水淡化等所有行业的废水处理工作。 西瓦在钦奈印度理工学院获得化学工程硕士学位。.

格拉迪安技术负责人 Siva Kumar 的头像

Siva
技术负责人

西瓦·库马尔

技术负责人

史蒂文·兰是格拉迪安特的技术主管,同时也是其新加坡全球创新中心的负责人。他也是格拉迪安特的创始成员之一。在他的领导下,他的团队负责了格拉迪安特自主研发的技术的商业化应用, Carrier Gas Extraction (CGE) Free Radical Oxidation (FRO) 例如 Selective Chemical Extraction(SCE)、Counterflow Reverse Osmosis(CFRO)、Free Radical Disinfection(FRD)和 Carrier Gas Concentration(CGC)。 史蒂文在麻省理工学院获得机械工程学士学位。他入选《福布斯30位30岁以下亚洲杰出人士》榜单,并获得国际海水淡化协会新兴领导者奖。他在全球范围内拥有超过70项已申请或待批专利。.

史蒂文·兰姆的头照

史蒂文
技术负责人

史蒂文·兰姆

技术负责人

人力资源全球负责人艾琳·蒂奥拥有20年的丰富经验,曾在多个行业担任过人力资源方面的领导职务——从开拓性初创企业到成熟的行业领导者。她负责领导公司所有的人力资源职能,包括人才招聘、发展、薪酬与福利、绩效管理和文化建设。艾琳曾在Dataiku(人工智能和机器学习)、Facebook(现为Meta)、Lazada(电子商务)和Jardine Lloyd Thompson(保险)担任过人力资源领导职务。 艾琳在新加坡国立大学获得机械工程学士学位,并在英国索尔福德大学获得人力资源管理硕士学位。.

格拉迪安人力资源全球负责人艾琳·蒂奥的头像

艾琳
全球人力资源主管

伊琳娜·蒂奥

全球人力资源主管

桑卡尔是我们的全球销售主管,拥有超过 25 年的工业用水经验。他曾为 GE、VATECH Wabag 和 Siemens 等跨国公司工作。多年来,他负责处理来自所有行业的废水,包括微电子、电力、餐饮、化学品、造纸和浆料、纺织品、钢铁和能源等行业。 桑卡尔拥有麻省理工学院、马尼帕尔大学的化学工程学士学位,以及新加坡管理大学的工商管理硕士学位。.

尚克尔·格雷的头像

桑卡尔
全球销售主管

桑卡尔·纳塔拉詹

全球销售主管

我们已经走了多远

是什么让我们与众不同

远见卓识的实用主义者

我们思维宏大。我们大胆行动,而非言辞夸张。我们更愿意通过应用解决方案而非展示方案来展示我们的能力。我们通过坚持不懈、利用一流的工程技术来克服挑战,为所有人提供更完善的水解决方案。.

追求卓越

我们秉承信念,坚持最高标准。我们对自己的能力充满自信。凭借卓越的智慧,我们专注于水领域,这种承诺不仅是为了我们的客户——更是体现了我们使命的重要意义。.

创业精神

我们相信终身学习。我们的好奇心从未消退。我们培养一种永不停歇的创业精神,这种精神鼓励着来自后台人员到现场施工人员的每个人都敢于思考创新,以寻求新的视角。随着挑战的不断涌现,我们也随之不断发展。我们是现状的对立面。.

真品与原版

我们选择了一条不为人知的道路。我们接受那些苛刻的挑战,这些挑战提高了突破的门槛。我们这样做,是因为我们深知方法的重要性,方法与结果一样重要。我们的目标是提供最佳的解决方案。.

格拉迪安特的支持团队、现场操作人员、维护人员、销售人员以及团队致力于提供水行业最高水平的客户服务。

对奉献的敬意
我们的客户

我们深知,持久的客户关系并非仅限于董事会议室。我们通过履行每一项承诺,才能成为最受尊敬的合作伙伴。.

 

 

象征格拉迪安对环境的奉献精神的形象

对奉献的敬意
我们的环境

自我们在麻省理工学院实验室的早期阶段起,我们就一直在寻求减少工业负面影响的新方法。我们把每个项目视为一个机会,通过确保留存水源,为环境带来益处。.

两条平行的时间线

十多年来,格拉迪安一直与领先客户合作,为人工智能需求的每个关键阶段提供解决方案。.

你想跳进去吗?

我们正在快速发展,并寻求有才华的员工来共同实现我们的愿景。凭借遍布全球各地的办公室和职位的分布,格拉迪安特的机遇范围非常广阔。.

Lorem Ipsum是印刷术中最古老的传统文本,最早可追溯到1500年左右。

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