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Programma
d'integrità aziendale

Programma d'integrità aziendale di Gradiant

Aziende pulite, efficienti e competitive contribuiscono a garantire mercati più sani e una maggiore fiducia degli investitori. Abbiamo sviluppato il Business Integrity Program per imporre a noi stessi, ai nostri dipendenti e ai nostri partner i più elevati standard etici e legali.

 

 

Gradiant è un'organizzazione con forti valori di responsabilità e integrità. Il nostro Codice di Condotta contiene le linee guida generali per condurre l'azienda con i più alti standard etici.

 

 

Gradiant si impegna a creare un ambiente in cui le comunicazioni aperte e oneste sono l'aspettativa, non l'eccezione. Vogliamo che vi sentiate a vostro agio nel rivolgervi al vostro supervisore o alla direzione nei casi in cui riteniate che si siano verificate violazioni delle politiche o degli standard.

EthicsPoint

In caso di segnalazioni anonime e confidenziali, vi invitiamo a utilizzare questa linea diretta, gestita da EthicsPoint, un fornitore terzo di linee dirette. Vi incoraggiamo a inviare segnalazioni relative a violazioni del nostro Codice di condotta, a chiedere indicazioni su politiche e procedure e a fornire suggerimenti e storie positive.

Team esecutivo Gradiant - Prakash Govindan, Anurag Bajpayee e Govind Alagappan

Risorse

Le informazioni fornite saranno inviate da EthicsPoint in forma totalmente confidenziale e anonima, se lo desiderate. Vi garantiamo che i vostri commenti saranno ascoltati.

 

Il Programma di integrità aziendale è costituito dai quattro documenti pubblicati descritti di seguito.

1. Opuscolo generale

L'opuscolo di presentazione del programma di integrità aziendale viene distribuito ai nostri dipendenti in tutto il mondo tramite e-mail e opuscoli stampati. I principi fondamentali del programma e il ruolo del dipendente vengono spiegati ai colleghi nuovi e a quelli già in servizio, mentre la formazione di aggiornamento e il test di conoscenza sono richiesti su base annuale. (Opuscolo generale)

2. Codice di condotta

Il Codice di condotta è condiviso con i nostri dipendenti in tutto il mondo e delinea le principali questioni legali ed etiche che si presentano frequentemente negli affari. Il documento descrive le principali responsabilità che tutti i dipendenti, i direttori e i funzionari sono tenuti a sostenere e a rispettare in relazione ai nostri valori e alle nostre politiche. (Codice di condotta)

3. Principi dei fornitori

I Principi dei fornitori stabiliscono le linee guida e i requisiti per fare affari con Gradiant, compresi gli appaltatori, i partner di joint venture e i fornitori di beni e servizi. (Principi dei fornitori)

4. Punto etico

EthicsPoint è un ente terzo che permette di inviare segnalazioni anonime in via confidenziale. Siete incoraggiati a presentare segnalazioni relative a violazioni del nostro Codice di condotta, nonché a chiedere indicazioni su politiche e procedure. 

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